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2016注會《會計》知識點:離職后福利
發(fā)布時間:2016-09-07 02:57:32  已閱讀:152

 注冊會計師知識點:離職后福利

  離職后福利,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關系后,提供的各種形式的報酬和福利,短期薪酬和辭退福利除外。

  離職后福利計劃,是指企業(yè)與職工就離職后福利達成的協(xié)議或者企業(yè)為向職工提供離職后福利制定的規(guī)章或辦法等

  企業(yè)應當將離職后福利計劃分類為設定提存計劃和設定受益計劃兩種類型。

  一、設定提存計劃

  設定提存計劃,是指向獨立的基金繳存固定費用后,企業(yè)不再承擔進一步支付義務的離職后福利計劃。

  企業(yè)應在資產負債表日確認為換取職工在會計期間內為企業(yè)提供的服務而應付給設定提存計劃的提存金,并作為一項費用計入當期損益或相關資產成本。

  二、設定受益計劃

  設定受益計劃是指除設定提存計劃以外的離職后福利計劃。在設定提存計劃下,風險實質上要由職工來承擔。在設定受益計劃下,風險實質上由企業(yè)來承擔。

  步驟一:確定設定受益義務現(xiàn)值和當期服務成本。

  企業(yè)應當通過下列兩步確定設定受益義務現(xiàn)值和當期服務成本。

  (1)根據預期累計福利單位法,釆用無偏且相互一致的精算假設對有關人口統(tǒng)計變量(如職工離職率和死亡率)和財務變量(如未來薪金和醫(yī)療費用的增加)等作出估計,計量設定受益計劃所產生的義務,并確定相關義務的歸屬期間。

  (2)根據資產負債表日與設定受益計劃義務期限和幣種相匹配的國債或活躍市場上的高質量公司債券的市場收益率確定折現(xiàn)率,將設定受益計劃所產生的義務予以折現(xiàn),以確定設定受益計劃義務的現(xiàn)值和當期服務成本。

  設定受益義務的現(xiàn)值,是指企業(yè)在不扣除任何計劃資產的情況下,為履行當期和以前期間職工服務產生的義務所需的預期未來支付額的現(xiàn)值。

  步驟二:確定設定受益計劃凈負債或凈資產。

  設定受益計劃存在資產的,企業(yè)應當將設定受益計劃義務現(xiàn)值減去設定受益計劃資產公允價值所形成的赤字或盈余確認為一項設定受益計劃凈負債或凈資產。

  設定受益計劃存在盈余的,企業(yè)應當以設定受益計劃的盈余和資產上限兩項的孰低者計量設定受益計劃凈資產。其中,資產上限,是指企業(yè)可從設定受益計劃退款或減少未來對設定受益計劃繳存資金而獲得的經濟利益的現(xiàn)值。

  計劃資產包括長期職工福利基金持有的資產以及符合條件的保險單,不包括企業(yè)應付但未付給基金的提存金以及由企業(yè)發(fā)行并由基金持有的任何不可轉換的金融工具。

  步驟三:確定應當計入當期損益的金額。

  設定受益計劃中應確認的計入當期損益的金額=服務成本+設定受益凈負債或凈資產的利息凈額

  服務成本包括當期服務成本、過去服務成本和結算利得或損失。

  (1)當期服務成本,是指因職工當期服務導致的設定受益義務現(xiàn)值的增加額。即為歸屬于當年福利的現(xiàn)值。

  (2)過去服務成本,是指設定受益計劃修改所導致的與以前期間職工服務相關的設定受益計劃義務現(xiàn)值的增加或減少。

  過去服務成本不包括下列各項:

 ?、僖郧凹俣ǖ男匠暝鲩L金額與實際發(fā)生金額之間的差額,對支付以前年度服務產生的福利義務的影響;

 ?、谄髽I(yè)對支付養(yǎng)老金增長金額具有推定義務的,對可自行決定養(yǎng)老金增加金額的高估和低估;

 ?、圬攧請蟊碇幸汛_認的精算利得或計劃資產回報導致的福利變化的估計;

 ?、茉跊]有新的福利或福利改進的情況下,職工達到既定要求之后導致既定福利(即并不取決于未來雇傭的福利)的增加。

  (3)結算利得和損失。企業(yè)應當在設定受益計劃結算時,確認一項結算利得或損失。

  設定受益計劃結算利得或損失是下列兩項的差額:

  ①在結算日確定的設定受益計劃義務現(xiàn)值。

 ?、诮Y算價格,包括轉移的計劃資產的公允價值和企業(yè)直接發(fā)生的與結算相關的支付。

  (4)設定受益計劃凈負債或凈資產的利息凈額。設定受益計劃凈負債或凈資產的利息凈額,是指設定受益凈負債或凈資產在所處期間由于時間流逝產生的變動。包括計劃資產的利息收益、設定受益計劃義務的利息費用以及資產上限影響的利息。

  步驟四:確定應當計入其他綜合收益的金額。

  設定受益凈負債或凈資產的重新計量應當計入其他綜合收益,且在后續(xù)期間不應重分類計入損益,但是企業(yè)可以在權益范圍內轉移這些在其他綜合收益中確認的金額。

  重新計量設定受益計劃凈負債或凈資產所產生的變動包括下列部分:

  (1)精算利得和損失

  即由于精算假設和經驗調整導致之前所計量的設定受益計劃義務現(xiàn)值的增加或減少。產生精算利得和損失的原因包括:企業(yè)未能預計的過高或過低的職工流動率、提前退休率、死亡率、過高或過低的薪金、福利的增長以及折現(xiàn)率變化等因素。精算利得或損失不包括因引入、修改、縮減或結算設定受益計劃所導致的設定受益義務現(xiàn)值的變動,或者設定受益計劃下應付福利的變動。這些變動產生了過去服務成本或結算利得或損失。

  (2)計劃資產回報,扣除包含在設定受益凈負債或凈資產的利息凈額中的金額

  計劃資產的回報,指計劃資產產生的利息、股利和其他收入,以及計劃資產已實現(xiàn)和未實現(xiàn)的利得或損失。企業(yè)在確定計劃資產回報時,應當扣除管理該計劃資產的成本以及計劃本身的應付稅款,但計量設定受益義務時所采用的精算假設所包括的稅款除外。管理該計劃資產以外的其他管理費用不需從計劃資產回報中扣減。

  (3)資產上限影響的變動,扣除包括在設定受益凈負債或凈資產的利息凈額中的金額。

 

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